充电赋能强本领 蓄力扬帆开新局 南宁市第七人民医院举办2023年领导干部综合能力提升班

为强化医院行政后勤人员的管理执行能力，拓宽管理思路及方法，6月10日，南宁市第七人民医院在八楼会议室举办领导干部综合能力提升班。全体行政后勤人员，各临床、医技、药剂科室负责人参加了培训。

培训开始前，医院党委副书记、院长庞兴旺对培训班的目的、意义和要求作了动员讲话。他表示此次培训是完成今年初医院党委提出“一中心三建设五提升”的工作目标的措施，进一步加强医院干部队伍建设，提升中层干部管理能力和行政后勤人员服务水平，是医院高质量发展的必然要求，也是即将投入使用的新院区建设发展的迫切需要。庞兴旺院长强调大家能够结合自己的岗位实际，把所学的理论知识运用到实践中，带到工作中去，提高自身综合素质和业务技能水平。
    

会上，广西医科大学赵邦教授作了题为《提高领导力和执行力》的专题讲座。介绍了领导与管理的相关理论知识，重点阐述了领导的本质是服务和奉献。赵邦教授的讲座既激情洋溢又风趣幽默，通过融合理论和实际案例的讲课方式，有的放矢的激励了在座的干部青年增强挑战现状的勇气。课上赵邦教授与大家积极互动，带动参加培训的人员深入学习、认真思考，使此次授课既有理论高度，又有实践深度，课堂气氛空前热烈。

南宁市卫生健康委员会四级调研员段新平围绕公文写作特点，向参加培训的人员全方位、系统性地阐述了公文的概念和种类、公文写作的特点、步骤、写作及言语要求。并通过现场练习的方式，互动进行案例分析指出日常公文写作过程中易出现的问题难点，让参加培训的人员在课堂实训里及时发现日常公文使用中的错误点，掌握正确公文办理程序，纠正办文差错，进一步提升公文写作能力，从而能在日常工作中准确熟练地完成常用公文写作。

此次培训进一步拓宽了干部青年的视野，参加培训的人员纷纷表示受益匪浅，为今后的工作扩宽了思路、提升了能力、理念得到更新，知识得到拓展。纷纷表示将把此次培训中获得的知识结合到岗位实际中，以新思路、新举措开创工作新局面。

（南宁市第七人民医院  陈炎阳）